ISSN 1918 9354
Volume 5, numéro 1 |
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Présentation du présent numéro |
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| Pages 1 à 3 |
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Guy BELLEMARE, Département des relations industrielles Université du Québec en Outaouais, Canada |
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Les relations industrielles à l’Université du Québec en Outaouais: Les trente années de développement d’un domaine d’études |
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| Pages 4 à 26 |
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André BEAUCAGE, Université du Québec en Outaouais, Canada |
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La concertation patronale-syndicale au Québec: consultation ou décision conjointe? Des différences de perception et retombées sur la mobilisation des employés |
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| Pages 27 à 69 |
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Mustapha BETTACHE, |
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La culture organisationnelle et les préoccupations des parents-travailleurs concernant le soutien de l'employeur en matière de conciliation travail-famille |
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|---|---|---|---|
| Pages 70 à 94 |
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Lise CHRÉTIEN, Isabelle LÉTOURNEAU, |
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La rupture et la violation du contrat psychologique: |
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|---|---|---|---|
| Pages 95 à 118 |
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Moufida EL BEDOUI TLIK, |
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La gestion des ressources humaines dans la finance de marché: Une perspective sociologique, historique et managériale |
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|---|---|---|---|
| Pages 119 à 136 |
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Faycel BENCHEMAM, Institut de Recherche en Gestion – Université Paris-Est, France |
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